企業(yè)識別是指一個(gè)企業(yè)所能標識自己、區別外界的內在特點(diǎn)和個(gè)性。它是塑造企業(yè)形象的一種有力手段。

由于世界各國及各行業(yè)在運用CI戰略的工作方面各具特色，并且都以各自的力量和實(shí)踐要求來(lái)進(jìn)行CI理論的研究，對于CI概念的理解和界定也不一樣，具有代表性的概念有以下幾種：

CI是將企業(yè)的經(jīng)營(yíng)理念與精神文化，運用整體傳達系統傳給企業(yè)內部與社會(huì )大眾，并使其對企業(yè)產(chǎn)生一致的認同感。

CI是指運用視覺(jué)設計手段，通過(guò)標志的造型和特定的色彩等表現手法，使企業(yè)的經(jīng)營(yíng)理念、行為觀(guān)念、管理特色、產(chǎn)品包裝風(fēng)格形成一種整體形象。

CI 戰略的關(guān)鍵是以企業(yè)的經(jīng)營(yíng)理念為核心。對內，統一企業(yè)所有員工的價(jià)值觀(guān)，建立統一的行為標準，形成員工對企業(yè)的認同感和歸屬感，在企業(yè)內部形成向心力、凝聚力，以統一的行為表現和視覺(jué)識別對外進(jìn)行傳播與溝通。對外，以公共關(guān)系、廣告、傳播性工作，形成企業(yè)對外的統一標志、統一造型、統一色調，力求企業(yè)在以上所有的對外傳播中均以統一的形象在社會(huì )公眾面前展示自身，從而賦予企業(yè)形象一種統一且具有個(gè)性化的信息特征。

CI是將富于個(gè)性和企業(yè)特征的經(jīng)營(yíng)理念、管理品牌策略、行為規范等信息，運用統一化、規范化的視覺(jué)傳達系統及廣泛的公共關(guān)系活動(dòng)，傳達給企業(yè)的關(guān)系者乃至全社會(huì )，在企業(yè)的內部、外部以及相關(guān)環(huán)境產(chǎn)生一致的認同感和價(jià)值觀(guān)，從而為企業(yè)的生存發(fā)展創(chuàng )造出良好的經(jīng)營(yíng)環(huán)境和社會(huì )環(huán)境。cl是將抽象的企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念和企業(yè)精神文化，通過(guò)統一的視覺(jué)設計，以視覺(jué)的形式予以明確化，轉化為具體的形象概念——企業(yè)標識、企業(yè)標準字、標準色，并以此為CIS的中心，構建CI設計系統，從而刻畫(huà)出企業(yè)的個(gè)性，突出企業(yè)的精神，塑造與眾不同的企業(yè)形象，通過(guò)傳播使公眾產(chǎn)生一致的認同感與價(jià)值觀(guān)，從而創(chuàng )造最佳經(jīng)營(yíng)環(huán)境的一種經(jīng)營(yíng)戰略、一種企業(yè)文化活動(dòng)。

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